El Gobierno del Estado a través de la Secretaría de Seguridad y Protección Ciudadana (SSyPC) convoca a los interesados que deseen integrarse a los cuerpos de seguridad estatal a participar en el examen de selección. Esto, como parte de los procesos de profesionalización de las policías estatales enmarcadas en el acuerdo “Por un Chiapas aún más Seguro”.
Para poder integrarse a las filas de la Secretaría de Seguridad y Protección Ciudadana, deberán cumplir con los siguientes requisitos: Contar con
De igual forma, ser ciudadano mexicano por nacimiento, no haber sido condenado por delito doloso, no estar suspendido o inhabilitado para ejercer cargo, comisión o empleo, no tener adicción a ningún tipo de droga, no presentar tatuajes y perforaciones tipo piercing, no ser ministro de ningún culto religioso.
Someterse a las evaluaciones periódicas de la comisión Estatal del Servicio Profesional de Carrera, y en caso de haber pertenecido alguna corporación policial, fuerzas armadas o empresas de seguridad privada, presentar la documentación de baja correspondiente.
Así mismo deberán presentar documentación: Certificados de estudios de nivel secundaria o equivalente, acta de nacimiento, credencial de elector, cartilla de servicio militar liberada, comprobante de domicilio vigente y carta de exposición de motivos para el ingreso a la institución (en original y dos copias).
Además de cuatro fotografías en blanco y negro, tamaño infantil de frente y con las especificaciones siguientes: a) Hombres: Frente descubierta sin anteojos, sin pupilentes, sin barba, sin bigote, con patillas cortas y con las orejas descubiertas. b) Mujeres: Sin anteojos y sin pupilentes, sin maquillaje y con las orejas descubiertas,
Los interesados que reúnan los requisitos estipulados, deberán acudir al Instituto de Formación Profesional de Policías del Estado en el periodo comprendido del 7 al 25 del mes de septiembre del 2009, en horarios de 08:00 a 16:00 horas, para la revisión de la documentación.
Luego de este proceso de cotejamiento de expedientes, los aspirantes deberán someterse al proceso de selección que incluye examen toxicológico, médico y odontológico, prueba de Afis (comprobación de antecedentes por huella digital), conocimientos generales y habilidades intelectuales básicas, de personalidad (Psicológico), de capacidad física y de confianza (Polígrafo).
Con este proceso de contratación de personal con 350 plazas, el Ejecutivo Estatal confirma que Chiapas ocupa el primer lugar a nivel nacional en la generación de empleo en lo que va del año 2009, de acuerdo a las cifras del Instituto Mexicano del Seguro Social.
Esta revelación de datos por parte del IMSS y que clasifican a la entidad como el mayor generador de empleos, se han asentado en el Estado de Chiapas gracias al clima de paz y tranquilidad que se vive, y por el trabajo arduo que han desplegado las corporaciones policiales para brindar seguridad y crear condiciones para los inversionistas locales, nacionales e internacionales.
